Transformation digitale : Les priorités des entreprises aujourd’hui

Transformation digitale : Les priorités des entreprises aujourd'hui
  Publié le par Valnaos

Comme en écho à notre article d’avril sur l’accélération de la transformation numérique des entreprises, 6 mois plus tard il est possible de donner un premier bilan sur les priorités des entreprises sur leurs priorités concernant leur transformation numérique. Dell via son « Digital transformation Index » participe à nous éclairer sur le sujet.

Malgré l’inquiétude de nombreuses entreprises poursuivent leur mue digitale :

Dans cette étude (basée sur 4300 décideurs de moyennes et grandes entreprises) presque un tiers des entreprises interrogées se disent inquiètes quant à leur avenir. Malgré cela, 80% de ces mêmes entreprises indiquent qu’elles continuent leurs efforts d’accélération dans leur transformation numérique.

Elles indiquent cependant que depuis le début de la pandémie, leurs priorités ont changé.

Les freins à l’accélération de la transformation des organisations

Si certains projets continuent à profiter des efforts de transition, elles sont nombreuses aussi à pointer du doigt les freins qui les limitent dans l’accélération et parmi les premiers viennent :

  • La protection des données,
  • La sécurité,
  • Un manque de ressource et de budget,
  • Des perspectives moroses pour les prochaines années.

Par ailleurs Dell indique que 91% des entreprises butent aussi sur des freins tels que : Le manque de compétences et d’expertise en interne, les modifications réglementaires et législatives et une culture numérique immature.

Les investissements prioritaires :

Malgré cela les investissements et l’accélération se poursuivent pour :

Comme on peut le remarquer, les premiers constituent les fondamentaux technologiques, les émergentes et l’innovation passent en second plan.

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La Formation et le développement des personnels :

L’index Dell souligne aussi qu’une part importante des entreprises investit dans le développement et la formation de leur personnel. 46% d’entre-elles incitent aujourd’hui à la formation et au développement des compétences numériques en interne. Elles n’étaient que 27% en 2016.

44% partagent activement leurs connaissances transversalement en interne contre 19% en 2016.

Enfin, elles sont aujourd’hui 43% à intégrer des objectifs numériques dans leurs objectifs métiers.

Repenser la transformation numérique de l’entreprise ?

Actuellement la reprise d’activité « normale » au sein des entreprises se confronte aux contraintes sanitaires évolutives. Le mode de travail présentiel s’hybride au mode de travail « distanciel » et l’agilité des entreprises n’a jamais été autant mise en avant qu’aujourd’hui, tant au niveau organisationnel que du point de vue technologique.

Encourager les équipes à « l’intelligence digitale » par les bons choix concernant les besoins, les outils et leurs usages en fonction des modes de travail constitueront une bonne piste pour définir les investissements prioritaires qui concourent à l’atteinte des objectifs.

Conclusion :

Comme le dit lui-même Michael Dell (Président Directeur Général de Dell Technologies) :

 » Les entreprises réussiront ou échoueront en fonction de leur capacité à transformer les données en informations exploitables en un temps record. Le travail, l’innovation et les investissements dans ce sens, c’est maintenant. »

La transformation numérique des entreprises se doit donc d’être agile !

 

Sources : https://www.delltechnologies.com/fr-fr/perspectives/digital-transformation-index.htm